We move dreams
从车辆造型设计到整车开发,宾尼法利纳覆盖了汽车行业的整个价值链,所提供的服务范围包括建模、虚拟现实、展车、系统和组件级别的创新包装解决方案、原型开发以及小批生产。宾尼法利纳在慕尼黑和斯图加特伯布林根均设有办事处,拥有超过133名高技能人才,专注于满足客户需求、快速响应客户要求并提供高效、创新的项目实施服务。
我们的历史
- 1991
- 2006
- 2013
- 2018
- 2023
1991
通过收购Erich Sollner KG,位于斯图加特附近雷宁根的宾尼法利纳德国公司(Pininfarina Deutschland GmbH)成为意大利宾尼法利纳股份公司旗下的一家子公司
2006
2006年8月,慕尼黑分公司MSX International并入宾尼法利纳集团(Pininfarina Group),由此组成全新的Entwicklung慕尼黑子公司
2006年12月,宾尼法利纳德国公司(Pininfarina Deutschland GmbH)总部从雷宁根迁至莱昂贝格
2007年6月,宾尼法利纳德国公司(Pininfarina Deutschland)在莱昂贝格设立子公司
2008年4月,mpx Entwicklung GmbH莱昂贝格子公司成立
2008年5月,宾尼法利纳德国公司成为一家控股公司,并将自身业务转让给全资子公司mpx Entwicklung慕尼黑子公司和mpx Entwicklung莱昂贝格子公司
2013
2013年10月,MPX Entwicklung GmbH的慕尼黑子公司和斯图加特子公司被并入总部位于慕尼黑的宾尼法利纳德国公司(Pininfarina Deutschland GmbH)。
2018
2018年7月,大卫·加利亚迪(David Gagliardi)担任新一任首席执行官并接管公司管理工作。
2023
2023年1月,克里斯蒂安·G·克林纳(Christian G. Krinner)担任新一任首席执行官并接管公司管理工作。
业务板块
核心业务领域
- 白车身
- 内饰
- 外饰
- 架构与集成
- 数字化与流程
白车身
由钢、铝和纤维增强材料制成的坚固结构
各种框架概念的开发
碰撞优化设计,包含虚拟验证
考虑所有常见的连接类型
车架和车身结构的模块化设计
不同材质零部件的重量优化
防侵入结构的设计
内饰
用于数字应用的创新仪表板模块
屏幕与显示器的集成
带触摸板的简化按钮控制台
环境照明解决方案
兼具功能和美观的内饰
塑料、皮革等各类饰面上的组件开发
被动安全装置的集成
用于批量生产和运动衍生产品的座椅,包括金属结构
使用可持续材质设计组件,包含虚拟验证
外饰
不同材质的车门与挡板
针对自动驾驶的传感器与摄像头集成
符合安全要求的保险杠开发
车灯和视野,包括清洁系统
创新式模块化车顶系统
带集成功能的车镜系统
手动和电动开关系统
针对特定国家/地区的充电端口集成
架构与集成
概念设计与造型概念验证
符合法律、客户和认证要求的几何验证
集成、可行性及人体工程学验证
相关设计组件概念的开发
混合应用的集成
MNU数据管理与界面管理
数字化组装评估
车辆几何结构的详细布局
数字化与流程
工作流管理的敏捷开发
流程分析与业务流程优化
以解决方案为导向的软件开发“痛点”
人工智能(AI)
机器学习 - 强化学习(AWS)
机器人流程自动化(RPA)
AI辅助操作(票证分类)
咨询
数字化转型
与敏捷开发
云
根本原因分析
发布管理
过渡管理
原型设计
产品开发
我们的服务已经过认证
通过必要的认证对于我们来说至关重要,有助于我们保障客户利益并不断提升品质。
综合管理系统可以证明我们符合如下证书的各项要求:
DIN EN ISO 9001:2015
TISAX
宾尼法利纳 德国
Christian Krinner
Sandra Dax
Michael Aleshin
Christian Nöbauer
Christian Krinner
Sandra Dax
Michael Aleshin
Christian Nöbauer
2023年,克里斯蒂安·克林纳加入宾尼法利纳德国公司(Pininfarina Deutschland GmbH)并担任财务部董事总经理一职。
他在各行各业积累了丰富经验。离开西门子(Siemens)和德国中央合作银行(DZ-Bank)之后,克里斯蒂安加入贝塔斯曼(Bertelsmann)旗下的一家分公司并开启自己的媒体事业。后来,他又参与了Helkon Media AG的首次公开募股,期间负责管控和构建集团的报告工作。随后,他参与了威特集团(Wittur Group)的重组工作,期间负责多个战略项目。进入私募股权领域后,克里斯蒂安将Bovo Spa整合并入Papier-Mettler 集团并连续四年担任该公司的首席财务官,之后又以Rantum Capital首席财务官的身份成功完成montratec GmbH的股权分拆工作。此外,他还以Bartec首席财务官的身份成功完成了Charterhouse Capital的多个项目,之后还负责完成了现已顺利收工的CySa-Pak GmbH重组工作。
克里斯蒂安曾就读于奥格斯堡大学和英戈尔施塔特工业技术大学,并毕业于工商管理专业。他精通德语、英语和意大利语。
工作之余,克里斯蒂安热爱运动和艺术,目前还是一家运营日托中心的非政府组织的负责人。
Sandra Dax于2023年10月加入宾尼法利纳德国,担任业务发展高级副总裁,并于2024年4月晋升为首席运营官。她拥有兰茨胡特应用科学大学工商管理学位,职业生涯始于慕尼黑宝马公司,在德国、奥地利、意大利以及全球范围内担任财务、战略、销售和业务发展等领导职务,积累了丰富的国际经验。
2020 年,Sandra加入SAP SE,担任汽车和工业机械及零部件业务发展全球副总裁。2021年5月,她与人共同创立了 AnAttitude 公司,并担任联席首席执行官,专门负责数字化转型、创新商业模式和汽车行业发展。此外,2021年8月至2022年9月,Sandra 担任AUTODOC监事会成员,2022年10月被任命为联席首席执行官,2023年10月根据合同重返监事会。
Sandra拥有超过24年的出行行业专业知识,主要负责加强业务发展、提高运营效率以及制定宾尼法利纳德国公司的战略方向。作为首席运营官,她领导日常运营,确定公司愿景,推动战略举措,实现可持续增长和创新。
Michael Aleshin, 现任技术与创新副总裁,他的职业生涯从模拟工程师开始,逐渐成为负责整车开发项目的工程师。在过去的15年中,迈克尔在全球范围内积累了丰富的经验,包括在提供工程服务的公司以及在汽车行业的电动汽车初创公司。迈克尔的工作重点是丰富宾尼法利纳的服务和客户组合,专注于整车开发项目、CAE、E/E,并争取新客户,如初创企业和扩大规模的企业。此外,他还将推动电动汽车领域的新技术以及人工智能在工程中的应用。
Christian Nöbauer担任工程副总裁一职,在汽车行业拥有20多年的丰富专业经验。他的职业生涯始于专门从事车身部件开发的工作,通过在Rücker AG以及EDAG担任重要职务,他逐步积累了丰富的技术和管理经验,并在车辆工程和战略项目管理方面掌握了先进技能。自 2017 年以来,Christian已成为宾尼法利纳德国团队不可或缺的一员。
Christian安目前负责指导所有工程服务,确保客户(从创新型初创企业到成熟的原始设备制造商)获得符合宾尼法利纳严格标准的定制化高品质解决方案。他对每个项目的精准和卓越的执着体现了宾尼法利纳的精神,邀请客户成为其指导愿景的一部分: “我们成就梦想"。